Агентство Бианко ведёт свою историю с 1998 года

Мы занимаемся подбором домашнего персонала, а также предлагаем весь спектр услуг: от ухода за малышами и развитие детей, до уборки квартир и уходу за загородным домом по всей территории Москвы и Московской области.

Наш многолетний опыт это: надежность, безопасность, конфиденциальность и ответственность. Мы уделяем большое внимание к мельчайшим деталям и требованиям наших клиентов. Практикуем индивидуальный подход и высокий уровень профессионализма.

Вот уже более 19 лет безупречной работы Агентство Бианко дарит клиентам самый современный домашний сервис. Команда профессионалов исполняет любые пожелания клиентов, подбирая квалифицированных нянь, домработниц, гувернанток.

Доверие к нам растет год от года, и это приятно, поскольку теперь на нас работают не только наши дипломы и сертификаты, но и мнения и отзывы сотен благодарных заказчиков.

Выбрав среди прочих агентств наше, они смогли организовать свою жизнь и быт таким образом, чтобы осуществлялись все планы, чтобы женщины-мамы тоже смогли сделать карьеру в работе, чтобы могли отдохнуть и набраться сил.

Генеральный директор Контарь Гордей Владимирович

Причины по которым многие пользуются нашими услугами:

Собственная база персонала

Только поверенные работники

20-летний опыт работы

Гарантия безопасности и замены работника

Без предоплаты, оплата после пробного дня

Поддержка 24/7

Мы подбираем:

Лучшую няню

Наше агентство проводит многоступенчатый отбор претендентов на работу няней, поскольку в такой сфере не должно быть случайных непроверенных людей. Именно работа няни очень ответственна: с раннего детства закладываются основы для нормального физического и психологического развития ребенка. Няня должна быть уверена в себе, внимательна и опытна, чтобы привить ребенку необходимые жизненные навыки. При подборе нянь агентством учитываются рекомендации предыдущих работодателей и тот важный фактор, что няня постоянно проживает в Москве или в московской области.

Домработницу

Являясь одним из лучших агентств столицы, занимающихся предоставлением домашнего персонала в качестве домработницы, мы предлагаем ответственных и порядочных людей. В основном это москвички с безупречным опытом работы. Бережное отношение к вещам и умение обращаться с дорогими бытовыми приборами — тоже важные критерии отбора. Благодарные отзывы клиентов свидетельствуют о нашем умении решать такие задачи.

Водителей

Зная о наших строгих правилах отбора персонала, москвичи обращаются именно в наше агентство. Особенно это касается персональных водителей, поскольку от них зависит безопасность семьи. Опытный водитель, великолепно ориентируясь на столичных дорогах, сэкономит Ваше время, поможет избежать многочисленных пробок, стрессов из-за общения с некультурными водителями, убережет от опозданий и этим поддержит Ваш деловой имидж.

Семейные пары

Применяя индивидуальный подход к клиентам и не жалея сил для отбора самых лучших кандидатур в качестве работников, агентство сможет предоставить семейную пару для Вашего загородного дома. Все кандидаты без исключения проходят серьезный поэтапный отбор, и в Вашу семью приходят семейные пары, способные грамотно вести приусадебное хозяйство. Вам не придется больше переживать за сантехнику и бытовую технику, они всегда будут в порядке. Семейная пара от нашего агентства избавит от лишних хлопот, а еще Вы будете довольны отсутствием конфликтов и панибратских отношений.

Наше агентство сумеет оградить Вас от мошенников, дилетантов, недобросовестных работников, которые появляются на рынке труда во время кризиса.

С Уважением, дружный коллектив Агентства Бианко !

Особенности кадровой политики нашего Агентства
В вопросах правильного выбора няни и домработницы для клиента многое зависит от того какими методами Агентство отбирает себе персонал. Основные методы достижения этой цели очевидны – это комбинация профессиональных качеств работника и уверенности в положительном опыте работы кандидата. Посудите сами, что можно ожидать от работника, про которого вы мало что знаете. За долгую практику работы на рынке подбора домашнего персонала, мы убедились, что чаще всего проблемы возникают с непроверенными, не имеющими опыта работы нянями и домработницами. Именно поэтому, несколько лет назад мы отказались от трудоустройства кандидатов «со стороны». Это значит, что, в первую очередь, мы предлагаем кандидатов, которых уже трудоустраивали в московские семьи и получили от них положительные рекомендации. Согласитесь, что если работник хорошо зарекомендовал себя в реальной работе – на него можно рассчитывать и в дальнейшем. Такие, поверенные кандидаты, рекомендуют для трудоустройства своих коллег и знакомых, как правило, тоже трудолюбивых и положительных людей. Благодаря этому, наша база кандидатов уникальна – мы представляем, в определенном смысле, замкнутый контур, в который трудно попасть случайному человеку со стороны. Начав применять такую кадровую политику несколько лет назад, мы отметили изменения качества подбора в лучшую сторону. Это заметно отличает наше Агентство от конкурентов. Наши усилия направлены на то, что бы предоставить качественную услугу клиентам. Наши клиенты остаются довольны тем, что получают выгодные условия сотрудничества и качественный домашний персонал. Наши кандидаты получают надежный источник трудоустройства и предпочитают искать работу именно через наше Агентство. Доверительные, доброжелательные отношения с нашими работниками – залог успешной работы Агентства Бианко. Мы работаем с людьми, поэтому главный результат для нас – это довольные работники и счастливые клиенты. Доверьте подбор домашнего персонала Агентству Бианко и убедитесь в качестве нашей работы.

Оставить заявку

Нажимая кнопку Отправить, я даю свое согласие на обработку персональных данных